企业文化
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正星新能源公司收运部主管曹海燕
发布日期: 2025-09-08
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曹海燕,女,汉族,2023年9月参加工作,现任迁安市正星新能源有限公司收运部主管。

任职以来,该同志聚焦迁安项目餐厨垃圾收运体系建设,勇挑重担、锐意进取、深耕一线,以务实举措全力推进收运工作规范化,成功构建覆盖全面、运行规范、监管智能的收运管理体系,有力保障了迁安市餐厨垃圾“应收尽收、规范处置”,为项目公司初期稳定运营夯实了基础。

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一、务实笃行,高效构建收运体系

针对服务区域内政府事业单位食堂、大型企业食堂、小型餐饮商户等不同业态,创新开展“网格化摸排”,将服务区域划分4个责任片区,制定差异化走访方案,累计完成1100家商户单位的全覆盖走访,精准掌握底数。聚焦商户签约难的问题,创新推出“样板引路”计划,通过走访宣传实现商户垃圾分类参与意愿和准确率显著提升,商户签约率从24%提升至74%。聚焦源头管控,为签约商户配置标准化餐厨垃圾桶,配合走访宣贯,推动商户“定点位、定时间、定标识”投放原则有效落实,实现了商户从“要我参与”向“我要参与”的转变,收运效率显著提升。

二、科学规划路线,提升收运效率

曹海燕同志聚焦收运路线的系统性优化。她深入分析签约商户的地理分布、垃圾产量及道路通行条件等核心数据,将原有2条收运线路科学拓展为3条高效线路。通过精准规划收运时序和行驶路径,日均作业时间显著缩短20%大幅提升了作业效率。这一优化有效解决了以往路线不合理导致的效率瓶颈。

三、强化运力保障,驱动收运量跃升

为支撑业务增长并提升收运覆盖率,曹海燕同志精准测算运力需求,在原有2辆餐厨车基础上,新增2台3吨车及1台5吨专用车。其中,3吨车灵活适应密集街区,同时确保每日有2台备用车待命,彻底解决了车辆年检、维修期间的运力缺口问题,实现收运保障率100%。同步部署智能监控系统,实时掌握车辆位置、称重数据及运行状态。

通过持续走访签约商户加强协作,并依托智能数据实施精细化管理,对重点商户差异化收运,为小型商户量身定制 50L 垃圾桶,既能减少使用大垃圾桶造成的资源浪费,又能满足垃圾桶入户的要求,进而提高设施使用效率,大幅提升收运效能。收运量自2025年2月21日开始收运以来,收运量从日均3吨大幅跃升至20吨,月度收运量成功突破400吨。有力推动了迁安市餐厨垃圾资源化处理进程,为公司业务拓展奠定了坚实基础。

曹海燕同志以高度的责任担当、务实创新的工作方法和显著的业绩成效,高效推进了迁安市餐厨垃圾收运体系的建立,大幅提升了收运效率与处理量,为项目稳定运行做出了突出贡献,是公司推动餐厨垃圾资源化处理的重要骨干力量。


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